Saiba qual o seu percentual de gordura

Fatalyzer

Um Software gratuito, com apurado sistema de medidas, pode ajudá-lo no controle da saúde.

Desenvolvido por David Spelts Software, o Fatalizer é capaz de calcular o percentual de gordura corporal a partir e dados do usuário.

Para o cálculo, é necessário informar idade, gênero e algumas medidas físicas. Logo, o programa depende da exatidão dos números para ser mais preciso.

Homens e mulheres discordam ao explicar porque as carreiras de TI são tão pouco atraentes para as mulheres

POST ORIGINAL:
Men and women disagree on reasons why IT is less attractive to women

Por que há tão poucas mulheres na profissão de TI? Homens e mulheres têm respostas diferentes para essa pergunta. Um homem responsabilirá a natureza nerd da TI e as falhas no sistema de ensino. Pergunte agora às mulheres e elas dirão que é uma combinação da cultura machista em TI e a necessidade de trabalhar muito mais duro para ser reconhecida. Mas tem uma coisa que ambos concordam: ser a minoria em uma equipe cheia de homens é um enorme impedimento.

Conduzida pelo ComputerWeekly, participaram da pesquisa 512 profissionais de tecnologia com experiência em todo o Reino Unido, dos quais 199 eram do sexo feminino e 313 do sexo masculino. Uma das conclusões é que 9 em 10 (86%) mulheres da tecnologia recomendam outra mulher para cargos similares. Mais da metade (58%) das mulheres disse que a cultura machista de equipes de TI diminui a vontade das mulheres de trabalharem no setor. Além disso, 52% disseram que isso acontece em função preocupações sobre ser a única mulher no departamento.

Em contraste, os homens vêem a imagem de nerd, associada com empregos de TI, como o maior motivo por que as mulheres fugirem das carreiras de TI. 61% dos homens acha que esta é a razão principal, enquanto as mulheres viram isso como um fator menos importante, ocupando apenas a quarta posição de uma lista de oito possíveis razões (veja a Figura 1).

Figura 1

Designer cria iPhone 5 inspirado no Homem-Aranha

Enquanto a Apple não apresenta os detalhes oficiais do iPhone 5, alguns designers tentam se promover e divulgam conceitos visuais do possível novo aparelho. 

O mais recente profissional a lançar sua ideia, o italiano Federico Ciccarese, se inspirou no atual sucesso de bilheteria do cinema mundial: O espetacular Homem-Aranha.

O designer criou um smartphone, bastante inusitado, em forma de uma aranha de cinco patas. O modelo possui tela flexível e “patas” que se prendem ao punho e aos dedos do usuário.

Confira abaixo o vídeo demonstrativo e tire suas conclusões sobre a estética e a utilidade das "patas".

Gaga apresenta sua rede social

Com a mensagem "Bem-vindos à casa, pequenos monstros!", a cantora Lady Gaga convida internautas a seguirem sua rede social, a Little Monsters. 

Apresentada na segunda-feira, a página permitirá que os admiradores da pop star compartilhem notícias, imagens, curiosidades, conversem entre si, comprem produtos e adquiram entradas para as turnês pelo mundo.

Segundo Gaga, “este é um espaço para compartilhar a paixão e a criatividade, em uma comunidade cheia de arte, aceitação, monstros e Gaga”.

Um espaço que é fruto do sucesso da artista na Internet. Ela foi a primeira a alcançar 20 milhões de seguidores no Twitter e, com 52 milhões de simpatizantes, seu perfil é o sétimo mais popular do Facebook.

Brasil regula campanha eleitoral na internet

O Tribunal Superior Eleitoral (TSE) liberou a internet de vez para o processo eleitoral no Brasil. A resolução 23.370/2011, que regulamenta a campanha eleitoral na rede, permite o uso de sites, blogs, redes sociais e envio de mensagens eletrônicas. No caso de sites, seja do candidato, partido ou coligação, o endereço deve ser comunicado à justiça eleitoral e o registro ser feito em território nacional.

Na internet, é vedada qualquer tipo de propaganda eleitoral paga. Também está proibido veicular a propaganda eleitoral em sites de pessoas jurídicas (com ou sem fins lucrativos), de órgãos oficiais e de entidades ligadas à administração pública.

Que tal doar o seu perfil do Facebook ou Twitter e ajudar crianças desaparecidas?

Canadenses criaram a The World’s Most Valuable Social Network: ferramenta virtual dedicada a auxiliar na busca por crianças desaparecidas. Ela é simples e se tornou um sucesso no país.

Projeto da agência Grey Canada, em parceria com a organização Missing Children Society of Canada, a "Rede Social Mais Valiosa do Mundo” convida usuários de outras redes sociais a “doarem” seus perfis. 

Para participar, basta autorizar a ferramenta a compartilhar informações da entidade na sua página. Assim, caso uma criança desapareça perto de você, é disparado um alerta através no seu perfil. Forma-se então uma “rede virtual” que pode ser bastante útil e ágil.

Confira abaixo um vídeo de divulgação do projeto:

Corinthians continua alvo de piadas

O Corinthians, após décadas de espera e provocações, sagrou-se campeão da Taça Libertadores da América. O título conquistado não deu fim às gozações e gerou na internet uma “guerra” virtual entre corinthianos e torcedores dos clubes rivais.

Enquanto os alvinegros aproveitavam a conquista para responder às zoações, os rivais usavam a criatividade para fazer mais piada.

Facebook aceita casamento gay na linha do tempo

Chris Hughes, cofundador da rede social, foi um dos primeiros a usar o ícone

A rede social Facebook agora disponibiliza um novo ícone na sua linha do tempo. Casais homossexuais poderão utilizar, em vez do tradicional noivo e noiva, um ícone que mostra duas pessoas do mesmo sexo de mãos dadas quando mudarem o status para casado(a).

O ícone foi utilizado pela primeira vez por um dos cofundadores do Facebook, Chris Hughes. No sábado, 30 de junho, ele atualizou seu status anunciando a união. A postagem foi curtida por milhares de usuários, entre eles o CEO da companhia, Mark Zuckerberg.

No início do mês passado, o Facebook recebeu um Glaad Media Awards, prêmio que reconhece companhias, profissionais e personalidades favoráveis aos direitos GLBT, sendo a primeira rede social a receber o prêmio.

Você já excluiu um amigo do Facebook por conta do excesso de posts?

Caso a resposta seja positiva, conforme a pesquisa descrita abaixo, veja que sua atitude é cada vez mais comum.

Assim comprova a empresa MyVoucherCodes, que realizou pesquisa com 1750 pessoas, e revelou o incômodo com o excesso de compartilhamentos no Facebook: 46% dos usuários britânicos excluíram pessoas de suas listas de amigos, e outros 50% cancelaram assinaturas de amigos pelo mesmo motivo.

De acordo com a pesquisa, as razões principais para os usuários excluírem pessoas de suas listas de amigos ou deixarem de assinar um perfil são o abuso com a quantidade de compartilhamento de fotos, “curtidas” e atualizações de status.

O presidente da MyVoucherCodes, Mark Pearson, pede equilíbrio dos usuários na hora de fazer atualizações. “Se torna insuportável ver a mesma pessoa atualizando o status toda vez que você faz login. É preciso saber usar o serviço com moderação”, explicou ao jornal “Daily Mail”.

Facebook cede à pressão das feministas e nomeia mulher para conselho administrativo

O Facebook cedeu à pressão das feministras e anunciou na semana passada a nomeação de Sheryl Sandberg como nova membro do Conselho Administrativo da Rede Social. Como divulgamos aqui no Blog , em maio, manifestantes entregram uma petição com 53 mil assinaturas, pedindo para a maior rede social do mundo adicionar as mulheres ao seu conselho administrativo.

Considerada a quinta mulher mais poderosa do mundo pela revista Forbes, Sheryl Sandberg, é a primeira mulher a integrar o conselho administrativo do Facebook e é a única executiva da empresa. Mark Suckerberg divulgou em comunicado, que a escolha do nome foi 'natural'. Apesar dos usuários do sexo feminino representam mais de metade dos 900 milhões de usuários e ter apenas Sheryl Sandberg no Conselho Administrativo, a decisão aponta para um novo caminho de modernização da rede.

A expectativa é que essa nomeação sirva de exemplo para outras empresas no mundo. Pois, segundo a Forbes, apesar das mulheres representarem 48% da força de trabalho norteamericana, elas ocupam apenas 24% dos cargos de áreas como matemática, engenharia, tecnologia e ciências.